Bidra til medarbeidernes trivsel med fremtidens kompetanse
Personlig utvikling handler ikke myke verdier, de er fremtidens konkurransekraft. Med Eduhouse sin kurspakke i personlig utvikling kan du gi medarbeiderne de ferdighetene de trenger for å trives og prestere i jobben - og det merkes på resultatene. Styrk motstandsdyktighet, stressledelse og samarbeid. Disse ferdighetene bidrar til robusthet, engasjement og langvarig suksess i organisasjonen.
Vil du teste om tjenesten passer for din organisasjon?
Trivsel på jobben som styrker virksomheten
Når folk har det bra, går det bedre for organisasjonen. Trivsel på jobben er ikke bare en fordel - det er en forretningskritisk faktor som påvirker produktivitet, engasjement og sikkerhet.
Eduhouse hjelper deg å utvikle medarbeidernes personlige og mellommenneskelige ferdigheter, noe som bidrar til bærekraftige resultater og en bedre arbeidshverdag
Fremtidsrettet kompetanse for alle medarbeidere
Ferdighetene som kreves i arbeidslivet er avgjørende for fremtiden - evnen til å kommunisere, tilpasse seg og lede i endring.
Eduhouse tilbyr opplæring som styrker robusthet, samarbeidsevne og mental fleksibilitet - ferdigheter som alle trenger for å henge med i et arbeidsliv som er i konstant utvikling
Nesten 100 kurs i livsmestring
Hvordan forberede seg til jobbintervju?
Dette kurset skal forberede deg på et jobbintervju og gjøre deg i stand til å svare på de vanligste spørsmålene man kan forvente å få. Vi går også gjennom hvilke konkrete forberedelser det er lurt å gjøre før man går i et jobbintervju for å øke mulighetene for en god gjennomføring.
Besøk
Deg på ditt beste - Finn dine styrker
For å ha det bra og gjøre det bra på jobb og ellers i livet, er det viktig at du får bruke de største styrkene dine. Ikke bare sikrer dette mestringsfølelse og gode prestasjoner. De største styrkene dine henger også sammen med de personlige verdiene dine, og disse ligger under og styrer trivselen din. I dette kurset lærer du hvordan du gjennom styrkehistorier kan kartlegge hva slags styrker og ferdigheter du har, og hvilke rammebetingelser som skal til for at du får være på ditt beste. Du vil også få anledning til å ta en vitenskapelig validert styrketest, som kartlegger dine signaturstyrker.
Besøk
Stressmestring
På kurset lærer du noen enkle, men effektive avspenningsteknikker. Du får gode råd om hvordan du kan forebygge og håndtere stress i arbeidshverdagen. Du får dessuten tilsendt et praktisk arbeidshefte med tester og plass til selvrefleksjon, som gjør kurset mer konkret og matnyttig. Testene måler bl.a. stressnivå og i hvilken grad du har en stressende atferd.
Besøk
Kritisk tenkning og problemløsning
Kritisk tenkning og problemløsning er også viktige ferdigheter i mange andre områder av livet, inkludert akademisk forskning, forretningsbeslutninger og personlig utvikling. For å utvikle kritisk tenkning og problemløsning ferdigheter, er det viktig å øve på å evaluere og analysere informasjon fra ulike kilder og perspektiver, å stille spørsmål og vurdere bevis, og å teste og utfordre ens egne antakelser og ideer.
Besøk
Søvn - ikke til forhandling
Dette kurset gir deg essensiell kunnskap om søvn og hvorfor det er så sentralt for alt vi er og gjør. Med fokus på å forbedre søvnkvaliteten, presenterer kurset fem effektive strategier og praktiske råd for å fremme en god nattesøvn. Lær hvordan du kan opprettholde en sunn søvnrutine, skape et søvnvennlig miljø og praktisere avslapningsteknikker for å berolige sinnet før sengetid.
Besøk
Mer enn 500 nettbaserte kurs om ferdigheter i å kombinere arbeid og fritid
Jeg-person, konflikter og upassende oppførsel
For alle pre-personell
Besøk
Mot en blomstrende arbeidsplass - proaktive tiltak for å støtte sinnet
For ansatte i førstelinjen, HR-ledere
Besøk
Aldersstyring for et mer bærekraftig arbeidsliv
For ansatte i førstelinjen, HR-ledere
Besøk
Håndtering av psykisk helse på jobben
For ansatte i førstelinjen og personer i lederstillinger og helse- og sikkerhetsstillinger
Besøk
Skjevheter i beslutningsprosesser
For alle som er interessert i emnet
Besøk
Internasjonal arbeidsmobilitet - fra Finland til utlandet innenfor EU
For arbeidsgivere, HR-ansvarlige og tidligere ansatte
Besøk